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彼はいつも屈託のない笑顔を見せてくれる。
時々見せる困った顔も、悔しい顔もそこに精神的な余裕があり、まったく追い詰められてない。
子供のような明るさで、まるで努力とは無縁のような顔つきである。
私は彼は努力不足で怒られたことがないのでないかと思っている。
子供の頃から野球では人の何倍も努力していたに違いない。
そんな彼を先輩も指導者も怒れるわけがない。
怒られたくないから努力しているわけではないかもしれない。褒められたくて努力してたわけでもないかもしれない。
とにかく彼は努力し続けて皆に何も言わせないどころか、歴史に残るスポーツマンとなっている。
皆さんはそこまで努力しているだろうか?
悪い評価をもらう、怒られる。そう言う人は努力が足りない、工夫がたりないのではないだろうか?
部長になろうが役員になろうが、努力を怠っていれば、上司からダメ出しされる。
では、社長は?
もちろん責任をとらなければならない。
彼は、そうした他人からの小言のない中で素直に育ったように思う。
彼は最初から努力をし続ける類い稀な人材だ。
我々中高年も上司の期待に応えられずに、怒られ、そして腐り、自暴自棄になるような悪循環にならないようにしたいものた。
厳しいかもしれないが、もしあなたへの評価のマズイ状態があるなら、それはあなたの努力不足と考えやり直しが必要なのだ。
彼は最初から、そして今でも誰に何も言わせない努力を続けている。褒められてますますのびている。
中小企業の社長の相談を承ります。
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今日も一日笑顔で元気に!
アクティベイト株式会社
代表取締役社長 海老一宏
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